photo Aide médico-psychologique

Aide médico-psychologique

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Créée en 1973, l'Association « Le Bois l'Abbesse » (330 salariés) met en œuvre aujourd'hui près de 600 accompagnements auprès de personnes en situation de Handicap dans le département de la Haute-Marne (52). Elle recrute : UN AIDE-MEDICO-PSYCHOLOGIQUE (H/F) Pour son dispositif d'Habitat Inclusif, situé à Saint-Dizier Poste à pourvoir pour le mois de septembre en CDI à temps partiel (0.5ETP) Salaire de base 0.5ETP : 900.9€ à 1137.36€ Brut Mensuel + indemnité dite Laforcade de 119€ brut mensuel Convention Collective 15 Mars 1966 PROFIL Diplôme d'Etat d'Aide-Médico-Psychologique ou niveau équivalent (Aide-Soignant) exigé Expérience/formation auprès de personnes agées souhaitée Permis B exigé MISSIONS Dans le cadre des orientations associatives et objectifs définis par la Direction Générale, sous la responsabilité du Directeur Général et du Chef de Service, l'Aide-Médico-Psychologique(H/F) réalisera les missions suivantes : - Intervention en milieu ouvert auprès de personnes âgées et ponctuellement de personnes en situation de handicap, leur permettre de développer, maintenir, restaurer ou prévenir la perte d'autonomie - Animation, régulation de la vie quotidienne[...]

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Responsable du développement commercial

Emploi Automobile - Moto

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Depuis +50 ans, le groupe international DHOLLANDIA est le 1er fabricant de hayons élévateurs et génère des CA à 8 chiffres avec +75 000 unités vendues par an. C'est dans cette formidable dynamique de développement que DHOLLANDIA recherche un(e) : Responsable Commercial Services H/F en CDI secteur Nord-est En lien direct avec le Chef des Ventes Services et le Manager Grands Comptes, vous aurez pour principales missions le développement commercial. Pour mener à bien votre fonction, vous serez en charge de : - Déploiement des contrats et des renouvellements Services multi marques, ainsi que le suivi commercial des contrats. - La relation avec l'ensemble des propriétaires de flottes de véhicules possédant des hayons élévateurs. - La mise en place et du bon déroulement de chacun des contrats services. - L'intervention en support de la force commerciale et technique sur le terrain. - La contribution active au développement des résultats du Groupe. - L'élaboration d'un plan de développement stratégique de son portefeuille et de le faire vivre. - La gestion et le solutionnement des litiges + la gestion administrative, matérielle et budgétaire. - Le reporting hebdomadaire auprès[...]

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Directeur / Directrice de centre de profit

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Devenez la référence locale de l'entretien de la maison à Saint-Dizier avec La Compagnie des Lavandières En devenant franchisé, vous vous épanouirez dans un quotidien dynamique qui s'articulera sur les missions suivantes : - Vous développerez vos agences sur un territoire exclusif (grande ville ou département). - Vous recruterez vos collaborateurs afin qu'ils puissent entretenir les maisons de vos clients et vous les accompagnerez à évoluer - Vous piloterez la croissance de votre activité avec le soutien de notre réseau Nous vous accompagnons étape par étape et tout au long de votre projet et de votre vie de chef(fe) d'entreprise. Notre marque fait partie du Groupe Oui Care, leader des services à la personne, ce qui vous permettra également de profiter de la puissance de notre Groupe pour développer sereinement votre activité. Avec 400 personnes au siège social, le Groupe Oui Care a propulsé plus de 500 personnes en reconversion professionnelle à devenir franchisé(e)s. Accompagner à la réussite c'est notre métier. [Un apport financier de 50KEUR est nécessaire pour entreprendre en franchise à nos côtés] Vous avez le profil pour entreprendre au sein de notre réseau[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

RESPONSABILITÉS : Au sein de la crèche de Chevillon et sous l'autorité de la Directrice de Crèche, vous serez chargé de : Veiller à l'hygiène de vie, au bien-être et à la sécurité de l'enfant : Vous assurerez les soins de propreté en respectant les règles d'hygiène. Vous respecterez les rythmes de l'enfant. Vous veillerez à la sécurité tant physique, psychologique et affective des enfants. Vous surveillerez le bon état de santé des enfants (contrôler les ordonnances médicales et administrer les traitements après accord de la Directrice). Vous accompagnerez l'enfant dans son développement en respectant son rythme individuel et en prenant en compte son histoire personnelle. Vous veillerez à la bonne intégration des enfants au sein du groupe en portant une attention particulière aux enfants porteurs de handicap. Vous saurez dépister des troubles éventuels présentés par l'enfant et en informerez la Directrice. Vous préparerez les biberons en respectant les règles d'hygiène, les dosages, les dates de péremption et le régime alimentaire de chaque enfant. Vous conseillerez les parents en termes de diététique si besoin. Vous veillerez à la propreté, à l'hygiène et au respect du[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

RESPONSABILITÉS : Sous la Responsabilité de la Directrice de la Structure Multi-Accueil du Vert-Bois, vous serez chargé de : Veiller à l'hygiène de vie, au bien-être et à la sécurité de l'enfant : • Assurer les soins de propreté en respectant les règles d'hygiène • Respecter les rythmes de l'enfant • Veiller à la sécurité tant physique, psychologique et affective des enfants • Surveiller le bon état de santé des enfants (contrôler les ordonnances médicales et administrer les traitements après accord de la Directrice) • Accompagner l'enfant dans son développement en respectant son rythme individuel et en prenant en compte son histoire personnelle • Veiller à la bonne intégration des enfants au sein du groupe en portant une attention particulière aux enfants porteurs de handicap • Savoir dépister des troubles éventuels présentés par l'enfant et en informer la Directrice • Préparer les biberons en respectant les règles d'hygiène, les dosages, les dates de péremption et le régime alimentaire de chaque enfant • Conseiller les parents en termes de diététique si besoin • Veiller à la propreté, à l'hygiène et au respect du matériel. Assurer l'épanouissement de l'enfant[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Rémunération brute mensuelle : Assistant socio-éducatif Echelon 1 : 1 944,50 € R.I.F.S.E.EP. : 389 € SEGUR : 237 € Sujétion : 40 € « Exposition courante à des publics et usagers vulnérables» Rémunération minimum basée sur la grille indiciaire. Dans le cas où vous seriez retenu, une fiche financière vous sera transmise. Missions du service - positionnement de l'agent : Au sein du Pôle Insertion et Aide Sociale de Terrain (AST) et placé sous l'autorité hiérarchique du responsable adjoint de la Maison des Solidarités Départementales, le/la Conseiller(ère) en Économie Sociale et Familiale (CESF) intervient auprès des familles dans les domaines suivants : budget, habitat, environnement et cadre de vie, santé, alimentation et hygiène de vie. Tâches confiées : - Conseille, informe et oriente - Analyse et évalue les besoins à partir d'un constat effectué avec l'usager - Met en œuvre une pédagogie[...]

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Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 18 mois - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€) Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crècheNous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et[...]

photo Commercial / Commerciale sédentaire

Commercial / Commerciale sédentaire

Emploi

-, 52, Haute-Marne, Grand Est

Description du poste : Commercial débutant futur cadre manager Haute-Marne (52) H/F CDI - statut salarié Choisissez un secteur exclusif proche de chez vous avec une base de clients Unaferm à développer : Chaumont et alentours - 52 (Haute-Marne) Commercial débutant ou déjà expérimenté ou en reconversion de carrière : Unaferm vous propose un plan de carrière afin de devenir un Expert de l'amélioration de l'habitat et de développer considérablement votre niveau de vie ! Salaire évolutif de 3 320 € à 6 600 € par mois. Unaferm, une société aux valeurs familiales depuis 1969 avec un fort esprit de conquête. RESSOURCES :***Un secteur géographique EXCLUSIF contractuel avec des milliers de clients Unaferm depuis 1969 : trois générations de clients satisfaits.***Ce secteur EXCLUSIF constitue dès le démarrage un actif, un « portefeuille » de ressources que vous avez comme mission de développer afin d'en dégager un confortable revenu. EVOLUTION SALARIALE :***3 320 € : les 3 premiers mois = 2160 €uros fixe de base + 1100 € de commissions acquises = un salaire fixe de 2 160 euros + des commissions à taux plein sur les affaires vendues. (3 320 € de moyenne 2024 pour les commerciaux débutants).***4[...]

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Commercial / Commerciale sédentaire

Emploi

-, 52, Haute-Marne, Grand Est

Description du poste : Etre conseiller de Gan Prévoyance c'est quoi ? C'est accompagner nos clients professionnels et particuliers tout au long de leur vie, en leur proposant des solutions personnalisées (individuelles et collectives) dans les domaines de la prévoyance, la retraite, la santé, l'épargne et l'immobilier locatif. Description de la mission Commercial dans l'âme ? Vous êtes à la recherche de sens dans votre travail ? Ne cherchez plus et continuez à lire notre offre ! Au-delà de notre chiffre d'affaires, nos parts de marché, de notre nombre de clients... (Informations que vous trouverez aisément sur le web), nous désirons vous parler du projet d'entreprise que nous pourrions partager ensemble. Notre mot d'ordre : la satisfaction de nos clients ! Disposant d'une gamme de produits complète en protection sociale, nous vous confions un portefeuille clients à rencontrer, conseiller et à fidéliser. Dans ce métier, il est important d'instaurer une relation de confiance et privilégiée avec vos clients pour les accompagner dans la protection de leur famille et la réalisation de leurs projets. Mais pas que : vous devez conquérir de nouveaux clients : prospection terrain,[...]

Ressources supplémentaires